Uns ist wichtig, dass die Ausbildung systemtheoretisch fundiertes Wissen vermittelt und zugleich gut in die Praxis übertragbar ist. Deshalb durchlaufen die Teilnehmenden während der Ausbildung selbst einen vollständigen Teamentwicklungsprozess. Modelle, Methoden und Haltungen werden damit nicht nur erklärt, sondern unmittelbar angewandt und im eigenen Erleben reflektiert. So verbindet sich Theorie mit praktischer Erfahrung und das Gelernte wird direkt für die eigene Arbeit mit Teams nutzbar.
Ergänzende dazu bringen unsere Lehrcoaches und Trainer*innen langjährige Erfahrung und Expertise als Teamentwickler mit und sorgen mit vielfältigen Praxisbeispielen und Tipps aus der realen Teamentwicklungsarbeit für wertvolle Lernerfahrungen.
